航天科技集团各级工会激励职工建功立业

航天科技集团各级工会激励职工建功立业

航天科技集团各级工会激励职工建功立业 更新时间：2011-3-24 17:56:10 　　为确保各项中心任务的顺利完成，中国航天科技集团公司各级工会近一年来紧紧围绕“保质量、保成功、保发展、促和谐”，广泛开展了“创新、创效、创优”为主题的“三创”职工建功立业活动。各级工会组织坚持服务中心、精心组织、全员参与，真正做到依靠主力军、建设主力军、发展主力军，并在“三创”活动中呈现出四大特点。　　一是以服务中心为基点，充分激发职工的创先争优热情和创造活力，不断推动职工队伍素质整体提升。　　围绕创新，航天科技集团工会在推进企业自主创新、淘汰落后产能、加快技术改造、拓展服务领域、转变经济增长方式等方面，开展群众性经济技术创新等主题活动，加速经济技术进步。　　围绕创效，航天科技集团在调整结构、优化产能、降低成本、节能减排、降低风险等方面，开展降本增效合理化建议等主题活动，凝聚职工智慧力量。　　围绕创优，航天科技集团在打造精品工程、创建品牌业务、加强企业管理、培育企业文化、建设过硬职工队伍等方面，开展劳动竞赛、巾帼建功和争优评优等主题活动，提升职工素质水平。　　二是以组织引导为保障，紧密围绕科研生产、经营管理中心任务，选拔树立先进、以点带面，把活动不断引向深入。　　航天科技集团注重思想引路，把“三创”活动贯穿于各项中心工作，作为凝聚职工的抓手和载体，通过党工联动，引导职工树立和衷共济、共克时艰、共谋发展、争创一流的信念；注重组织完善，形成了党政大力支持、工会精心运作、各方积极配合的工作模式；注重营造氛围，大力宣传活动中涌现的典型人物、典型经验，并在各单位评优选优的基础上，评选表彰了组织奖和先进个人。　　三是各单位以全员参与为动力，不断丰富活动内容与形式，把具体工作列入年度计划，量化月度指标，加强考核监督。　　航天科技集团一是将“三创”活动融入班组建设，7000多个班组开展了“六好”班组争创工作，不断丰富活动的内涵；二是融入职工之家创建之中，通过“师带徒”等手段，营造家园文化，团结全体职工同心同德、齐争共创、共谋发展；三是融入职工素质提升工程，组织系列主题竞赛和比武，利用多种方式激励职工争一流、出业绩。　　四是以活动成效为根本，对推动技术进步、提高职工素质、促进企业科学发展等起到了积极的推动作用。　　一年来，航天科技集团共进行了1848项技术、工艺和经管等创新，各单位攻克了一系列的技术难关，收获累累硕果。　　同时，航天科技集团创效收益显著。各单位建议活动逐步常态化、即时化、透明化，共收到合理化建议21827条，其中建议采纳率为73%，成果转化率为50%，直接节约资金1.45亿元，推动了航天科技集团营业收入持续增长40%以上。　　如今，各主要单位“三创”活动氛围浓厚，开展劳动竞赛比例达100%。“杨尹渝班组”、“张莉班组”成为集团公司新一批模范班组。各级职工之家验收和复验工作齐头并进。　　“三创”活动进一步营造了全体职工立足本岗、全员参与、追求卓越、建功航天和为“十二五”开好局、起好步的良好氛围，正在不断推进和深化。来源中国航天科技集团公司)

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